工會吳智勇主席點評文盛實業公司
基層黨組織開展創先爭優活動
領導點評登記表
黨組織名稱 |
文盛實業公司 |
黨員人數 |
2 |
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點評領導姓名、 單位及職務 |
吳智勇 集團黨委委員、工會主席 |
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點 評 時 間 |
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地 點 |
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領 導 點 評 |
主要 成績 |
1.規定動作基本完成。根據集團和上級黨委的統一安排,公司召開了動員會議,制定了活動實施方案,明確了活動步驟,組織了集中學習,為后續活動的開展奠定了堅實基礎。 2.注重聯系自身實際。在公開承諾環節中,由于該公司尚未成立黨支部,經請示集團同意后,以公司領導班子名義承諾,確保了活動開展不流形式,不走過場,并通過活動以黨的先進思想和方法指導公司的實際工作,既推動公司的各方面工作的開展,又將創先爭優活動的開展進一步引向了深入。 3.有效促進黨建工作。活動開展中,公司組織了“五比五創”活動,各部門呈現出你追我趕的良好工作局面;黨的陣地建設得到加強。創先爭優活動的開展,使得公司進一步完善了黨建資料、黨內制度等;同時,黨員隊伍建設得到加強。黨員的身份意識、先鋒意識、為民服務意識明顯增強。 |
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問題和不足 |
1.活動開展在融入中心、加快發展上有待進一步加強。 2.活動創新有待進一步加強。 |
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下階段 工作建議 |
1.認真做好“結合文章”。將活動開展與生產經營工作緊密結合,使得活動開展成為公司跨越發展的強大推力,進一步贏得單位領導的支持。 2.充分調動職工積極性。職工是開展創先爭優活動的主體,應通過一系列的激勵措施,充分調動職工的積極性,激發他們的積極性和創造力,推動活動有序開展。 3.加強宣傳與溝通。采取多種宣傳手段和媒介,廣泛宣傳創先爭優的相關活動成果,努力營造積極、向上、強大的輿論氛圍,推動活動有序開展。 |
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注:此表一式三份,本組織存一份,上一級黨組織存一份,公示一份。